從數字看書市(下):做書者面對「薪資天花板」、寫書人遭遇「重版不出來」!

做書的人,薪水如何呢?
出版是個不太大的產業(還記得出版業一年總營收只是7-11一個月的營收吧),根據勞動部的調查,這個產業的就業人口大約3萬3000人,雖然2010年以來產值年年下滑,不過就業人數倒是微幅增加中(附帶一提,就業者女多於男,大約是6比4)。出版就業者的「進入率」與「退出率」都低於製造業、也低於服務業的平均,也就是說,是進入者、退出者都滿少的行業,至於為什麼呢?從最實際的薪水來看吧!
根據2014年文化部對大約400多家出版業公司的調查,「編輯」與「行銷」人員,平均起薪不到28K,就算做滿5年,也只有38K、37K左右的薪資;至於倉儲物流就只有起薪25K,5年年資33K的程度。此外,出版產業以年資5年、10年以上的成員為主,兩者合計約占一半,以年齡來說,30-39歲為產業的中堅。
整體來說,這個行業薪資差,資深者多,升遷機會不大,工時又長,年輕人難以進入或是不想進入,資深者看都是歡喜做甘願受、很少退出也不是太難想像的了。

寫書的人:新人作家真難混
最後讓我們看看,在台灣當作家的情況。在文化部的調查中,台灣每年的本土出版大約有20%是新人作家的作品,新秀作家出版類型以「童書、繪本」最多(14.7%) ,其次是「社會、人文科學」(14.0%)、「考試用書」(14.0%)、「心理勵志」(13.1%)、「休閒觀光、飲食生活」(12.3%)類。新人作家首刷與再刷的數量落差非常大,少從100本,多到4000本都有,而且2015年呈現滿大的下滑。

看完這三篇文章的統計,只能說,在紙本書沒落的年代,不論做書的人、寫書的人、開書店的人,都很辛苦啊!
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